Tento produkt môžu ohodnotiť len prihlásení zákazníci, ktorí si ho kúpili.
HOT – Jak uspět v digitálním světě
11,96 €
Filip Dřímalka prepája digitálnu transformáciu s ľuďmi, organizáciou a technológiami. Model HOT vysvetľuje, prečo nestačí vybrať nový nástroj: firma potrebuje tiež digitálne zručnosti, spoluprácu a prostredie umožňujúce experimentovanie.
Skratka HOT odkazuje na Humans, Organizations a Technologies. Autor ukazuje vzájomnú závislosť týchto troch oblastí a vychádza z príkladov českých firiem. Venuje sa prepájaniu tímov, spolupráci s IT a vyhľadávaniu príležitostí na zjednodušenie práce.
Súčasťou sú postupy na posudzovanie nástrojov, testovanie nápadov a rozvoj digitálnych kompetencií. Kniha je ukotvená v roku 2020, no jej hlavnou témou je spôsob zavádzania zmien, nie iba konkrétne aplikácie. Dôležité miesto má kultúra organizácie a ochota priebežne sa učiť.
Kniha rozvíja najmä tieto okruhy: Ľudia – Digitálne zručnosti a spolupráca tvoria základ zmeny.; Organizácia – Inovačné prostredie umožňuje skúšať a vyhodnocovať nápady.; Technológie – Nástroje sa vyberajú podľa potrieb a pracovných postupov..
Komu môže byť kniha užitočná: Pre vedúcich tímov, manažérov a pracovníkov, ktorí sa podieľajú na digitalizácii organizácie.
Konkrétne vydanie: elektronické vydanie je dostupné vo formáte EPUB; produktové údaje uvádzajú 384 strán; obsah je v češtine.
Filip Dřímalka prepája digitálnu transformáciu s ľuďmi, organizáciou a technológiami. Model HOT vysvetľuje, prečo nestačí vybrať nový nástroj: firma potrebuje tiež digitálne zručnosti, spoluprácu a prostredie umožňujúce experimentovanie.
Informácie o knihe
- Autor
- Filip Dřímalka
- Vydavateľ
- Jan Melvil Publishing
- Formát
- E-kniha
- Jazyk
- Čeština
- Žáner
- Digitálna transformácia
- ISBN
- 978-80-755-5101-6
- Dátum vydania
- 1. januára 2020
- Počet strán
- 384
- Edícia
- Pod povrchem
- Formáty e-knihy
- EPUB (ISBN 978-80-755-5102-3)
O čom je kniha HOT – Jak uspět v digitálním světě?
Skratka HOT odkazuje na Humans, Organizations a Technologies. Autor ukazuje vzájomnú závislosť týchto troch oblastí a vychádza z príkladov českých firiem. Venuje sa prepájaniu tímov, spolupráci s IT a vyhľadávaniu príležitostí na zjednodušenie práce.
Súčasťou sú postupy na posudzovanie nástrojov, testovanie nápadov a rozvoj digitálnych kompetencií. Kniha je ukotvená v roku 2020, no jej hlavnou témou je spôsob zavádzania zmien, nie iba konkrétne aplikácie. Dôležité miesto má kultúra organizácie a ochota priebežne sa učiť.
Témy a motívy
Digitálne zručnosti a spolupráca tvoria základ zmeny.
Inovačné prostredie umožňuje skúšať a vyhodnocovať nápady.
Nástroje sa vyberajú podľa potrieb a pracovných postupov.
Pre koho je kniha vhodná?
Pre vedúcich tímov, manažérov a pracovníkov, ktorí sa podieľajú na digitalizácii organizácie.
Otázky o knihe
O čom je kniha HOT - Jak uspět v digitálním světě?
Filip Dřímalka prepája digitálnu transformáciu s ľuďmi, organizáciou a technológiami. Model HOT vysvetľuje, prečo nestačí vybrať nový nástroj: firma potrebuje tiež digitálne zručnosti, spoluprácu a prostredie umožňujúce experimentovanie.
Komu je kniha určená?
Pre vedúcich tímov, manažérov a pracovníkov, ktorí sa podieľajú na digitalizácii organizácie.
V akých formátoch je e-kniha dostupná?
Pre tento produkt sú uvedené formáty EPUB. Text knihy je v češtine.
Koľko strán má toto vydanie?
Produktové údaje uvádzajú 384 strán.






Recenzie
Nikto zatiaľ nepridal hodnotenie.