Tento produkt môžu ohodnotiť len prihlásení zákazníci, ktorí si ho kúpili.
Dostupnosť: Dostupné ihneď
Jak skončit pracovní poměr
Autor: Libuše Neščáková
8,12 €
Jak skončit pracovní poměr Libuše Neščákovej sa sústreďuje na celý proces ukončenia pracovného vzťahu a na chyby, ktoré pri ňom môžu vzniknúť. Česká e-kniha kladie vedľa seba perspektívu zamestnávateľa a zamestnanca. Osloví čitateľa, ktorý potrebuje porozumieť súvislostiam jednotlivých krokov, dokumentov a následkov nesprávneho postupu. Kniha obsahuje vzorové dokumenty, rady a rozbor rizík. Jej právny rámec patrí ku konkrétnemu vydaniu, preto poskytuje dobový odborný výklad a pred použitím pri dnešnom rozhodovaní treba overiť aktuálne právne podmienky.
Skončenie pracovného pomeru je predstavené ako proces s viacerými súvisiacimi časťami. Autorka sa venuje úskaliam a rizikám, ktoré sa môžu prejaviť pri nesprávnom uskutočnení jednotlivých krokov. Výklad sleduje príčiny chýb aj ich následky.
Vzorové dokumenty vytvárajú praktickú rovinu publikácie. Spolu s radami a námetmi môžu pomôcť porozumieť tomu, akú funkciu majú jednotlivé písomnosti a prečo sa právny postup nedá oddeliť od jeho podoby. Kniha sa obracia na obe strany pracovného vzťahu, čím umožňuje porovnávať ich postavenie.
Ide o tematicky sústredenú príručku, nie o všeobecný prehľad celého pracovného práva. Pri jej čítaní je dôležité odlišovať odborné vysvetlenie konkrétneho vydania od platnosti právnych pravidiel v súčasnosti.
Toto konkrétne vydanie je e-kniha v češtine vo formátoch EPUB a PDF a MOBI a má 176 strán. Vydavateľsky patrí pod Grada.
Komu môže titul vyhovovať: Zamestnávatelia, zamestnanci a záujemcovia o dobový odborný výklad ukončenia pracovného pomeru.
Jak skončit pracovní poměr Libuše Neščákovej sa sústreďuje na celý proces ukončenia pracovného vzťahu a na chyby, ktoré pri ňom môžu vzniknúť. Česká e-kniha kladie vedľa seba perspektívu zamestnávateľa a zamestnanca. Osloví čitateľa, ktorý potrebuje porozumieť súvislostiam jednotlivých krokov, dokumentov a následkov nesprávneho postupu. Kniha obsahuje vzorové dokumenty, rady a rozbor rizík. Jej právny rámec patrí ku konkrétnemu vydaniu, preto poskytuje dobový odborný výklad a pred použitím pri dnešnom rozhodovaní treba overiť aktuálne právne podmienky.
Informácie o knihe
- Autor
- Libuše Neščáková
- Vydavateľ
- Grada
- Formát
- E-kniha
- Jazyk
- Čeština
- ISBN
- 978-80-247-4038-6
- Dátum vydania
- 4. januára 2013
- Počet strán
- 176
- Formáty e-knihy
- EPUB (ISBN 978-80-247-8249-2) · PDF (ISBN 978-80-247-8246-1) · MOBI (ISBN 978-80-247-8249-2)
O čom je kniha Jak skončit pracovní poměr?
Skončenie pracovného pomeru je predstavené ako proces s viacerými súvisiacimi časťami. Autorka sa venuje úskaliam a rizikám, ktoré sa môžu prejaviť pri nesprávnom uskutočnení jednotlivých krokov. Výklad sleduje príčiny chýb aj ich následky.
Vzorové dokumenty vytvárajú praktickú rovinu publikácie. Spolu s radami a námetmi môžu pomôcť porozumieť tomu, akú funkciu majú jednotlivé písomnosti a prečo sa právny postup nedá oddeliť od jeho podoby. Kniha sa obracia na obe strany pracovného vzťahu, čím umožňuje porovnávať ich postavenie.
Ide o tematicky sústredenú príručku, nie o všeobecný prehľad celého pracovného práva. Pri jej čítaní je dôležité odlišovať odborné vysvetlenie konkrétneho vydania od platnosti právnych pravidiel v súčasnosti.
Témy a motívy
Ukončenie pracovného vzťahu
Príručka sleduje proces skončenia pracovného pomeru.
Riziká a následky chýb
Autorka rozoberá príčiny a následky chýb.
Vzorové dokumenty
Praktický záber zahŕňa vzory písomností.
Pre koho je kniha vhodná?
Zamestnávatelia, zamestnanci a záujemcovia o dobový odborný výklad ukončenia pracovného pomeru.
Otázky o knihe
O čom je kniha Jak skončit pracovní poměr?
Skončenie pracovného pomeru je predstavené ako proces s viacerými súvisiacimi časťami.
Kto napísal knihu?
Libuše Neščáková.
V akom jazyku je toto vydanie?
V češtine.
V akých formátoch je e-kniha dostupná?
EPUB, PDF, MOBI.
Koľko strán má toto vydanie?
Pri tomto elektronickom produkte je uvedených 176 strán.
Recenzie
Nikto zatiaľ nepridal hodnotenie.